Empreinte

Responsabilité pour le contenu de ce site.

Éditeur et Contact

Université des sciences appliquées du Nord-Ouest de la Suisse FHNW
Haute école de psychologie appliquée
Institut de l’homme dans des systèmes complexes
Louis-Giroud-Strasse 26
4600 Olten

+41 62 957 22 33
E-Mail: osa-info.aps@fhnw.ch

Développement

Module Personnalité
Prof. Dr. Benedikt Hell
Dipl.-Psych. Thomas Gatzka
Corina Armoneit, B.Sc.

Module Santé
Prof. Dr. Andreas Krause
Dr. Martial Berset
Marcel Baumgartner, M.Sc.
Caroline Weibel, B.Sc.
Samuel Zäch, B.Sc.

Droits

L’ensemble des contenus sont protégés par la loi. L’utilisation et la reproduction en dehors de ce portail n’est pas autorisé.

Citation

Merci de citer les modules de l’Entrepreneur-Check comme suit:

Personnalité: Hell, B., Gatzka, T. & Armoneit, C. (2017). Entrepreneur-Check – Modul Persönlichkeit: Ein Persönlichkeitstest für Gründungswillige und Entrepreneure. Disponible sur : http://www.entrepreneur-check.ch/

Santé: Berset, M., Baumgartner, M., Krause, A., Weibel, C. & Zäch, S. (2017). Entrepre-neur-Check – Gesund und Leistungsfähig: Ein Selbsttest zur Evaluation des Umgangs mit Druck bei der Arbeit. Verfügbar unter: http://www.entrepreneur-check.ch/

Assistance technique
Stuttgart Media GmbH: www.stuttgartmedia.de

Copyright pour les contenus externes et crédits photographiques

Références bibliographiques des échelles-feedback « Pleine conscience de la santé », « Gestion du stress », « Valeur de la santé » et « Modification active de la situation » : Franke, F., & Felfe, J. (2011). Diagnose gesundheitsförderlicher Führung–Das Instrument “Health-oriented Lea-dership“. In B. Badura, A. Ducki, H. Schröder, J. Klose & K. Macco (Hrsg.), Fehlzeiten-Report 2011 (S. 3-13). Berlin: Springer.

Références bibliographiques des échelles-feedback « Relaxation » et « Prendre du recul » : Sonnentag, S., & Fritz, C. (2007). The recovery experience questionnaire: Development and vali-dation of a measure assessing recuperation and unwinding at work. Journal of Occupational Health Psychology, 12, 204-221.

Les références bibliographiques des « conseils et astuces » des échelles-feedback de la partie personnalité sont indiquées directement chez les méthodes mentionnées.

Crédits photographiques: Page d’accueil (ismagilov / 123RF Stock Photo; Freepik from Flaticon), Aperçu des modules (bryljaev / 123RF Stock Photo, guniita / 123RF Stock Photo, tashatuvango / 123RF Stock Photo), Module « Personnalité » (alphaspirit / 123RF Stock Photo, bowie15 / 123RF Stock Photo, feedough / 123RF Stock Photo, gstockstudio / 123RF Stock Photo, halfpoint / 123RF Stock Photo, ismagilov / 123RF Stock Photo, konstantynov / 123RF Stock Photo, maridav / 123RF Stock Photo, peshkova / 123RF Stock Photo, ra2studio / 123RF Stock Photo, serrnovik / 123RF Stock Photo), Module “En bonne santé et performant” (nexusplexus / 123RF Stock Photo, gstock-studio / 123RF Stock Photo, halfpoint / 123RF Stock Photo, adam121 / 123RF Stock Photo, Thumb Icons, Dave Gandy / flaticon.com (CC 3.0 BY))

Accessibilité

Ce site web utilise le système de gestion de contenu open source WordPress et a été créé conformément aux directives sur l’accessibilité des contenus web (WCAG 2.0 A). Si ce site web n’est pas standard ou sans barrières à quelque égard que ce soit, nous serions heureux d’en être informés. Nous nous efforçons de rendre ce site web clair et facile à utiliser pour chaque visiteur.

×